(Modern Yönetim Üzerine Düşünceler) Toplantı başlar. Yönetici yeni kararını açıklar. Sunum tamamlanır. Ardından o tanıdık soru gelir: “Arkadaşlar, fikri olan var mı?” Sessizlik. Yönetici t...
(Modern Yönetim Üzerine Düşünceler) Bir çalışan hata yapar. Fark edilir. Sisteme kaydedilir. Yöneticisine bildirilir. Toplantıda konuşulur. Gerekirse savunması istenir. Tekrar etmemesi için önlem alın...
(Modern Yönetim Üzerine Düşünceler) İş hayatında bazı kelimeler vardır. Sözleşmede yazmaz. Görev tanımında bulunmaz. Performans göstergesine dönüşmez. Ama bir ilişkinin ne kadar değerli olduğunu bazen...
(Modern Yönetim Üzerine Düşünceler) Yeni bir sistem geliyor. Alışıyorsunuz. Tam öğrendiniz derken süreç değişiyor. Ona da alışıyorsunuz. Bu kez yönetici değişiyor. Yeni yönetici yeni öncelikler getiri...
(Yönetim Üzerine Düşünceler) İş hayatında bazı çalışanlar vardır. Bir sorun çıktığında onlara gidersiniz. Bir rapor hazırlanacaksa onlar yapar. Bir müşteri sorun çıkarırsa onlar çözer. Yeni gelen bir ...
(Kariyer Yönetimi Üzerine Bir Deneme) İş hayatında bize öğretilen tavsiyelerden biri neredeyse değişmez: “Kendini vazgeçilmez kıl.” İşini herkesten iyi bil. Sorun çıktığında ilk seni arası...
(İşyerinde Çalışanın Kendi Gerçekliğinden Şüphe Etmeye Başlaması Üzerine Bir Deneme) Başlangıçta küçük bir anlaşmazlıktı. Toplantıda konuşulan bir konuyu farklı hatırlıyordunuz. Sizden bir iş istenmiş...
(Yönetim Üzerine Düşünceler) Çalışma hayatında yorgunluğun nedeni çoğu zaman yanlış yerde aranır. Uzun çalışma saatleri… Artan iş yükü… Bitmeyen toplantılar… Yetişmeyen teslim tarihl...
(Yönetim Üzerine Düşünceler) Bir çalışanın ilk iş gününü düşünün. Masasına otururken yalnızca diplomasıyla gelmez. Hayalleriyle gelir. Merakıyla gelir. Cesaretiyle gelir. Sorularıyla gelir. Ve belki d...
(Yönetim Üzerine Düşünceler) Bir çalışan düşünün. Sabah bilgisayarını açıyor. Tam önemli bir rapora odaklanacakken bir e-posta bildirimi geliyor. Henüz onu bitirmeden telefon çalıyor. Telefon kapanıyo...